☆華哥的五行吉運養生網★

說、寫、做一制是ISO的主要精髓

ISO9000精神直銷組織中猶如神助

理由：

1、ISO9000能讓伙伴真正動起來

2、有效運用教育訓練，建立組織永續經營的基石

3、利用組織企業化的精神，確保投資成本等於回饋的價值

ISO9000大綱四個關鍵剖析：

1、品質政策

A、團隊文化

B、成員素質

C、願景、核心價值

2、條理化

A、管理階層、部門機制

例如：激勵、輔導、演講、教育、總務、團康等小組、文化、架構圖

3、品保制度：

領導者定期召開核心會議，檢視目標達成率，和無法達成目標的原因

4、操作手冊→運用手冊→系統工具等

關於真善美

1、品質政策：

內載組織體系的願景，慶生聚會等事宜。

2、作業程序手冊(成功的第一步、成功寶典)

3、操作手冊：

基層經營者護身符-陶醫生CD、黃老師-林醫師穴道原理

三手冊：推薦、零售、服務

4、會議記錄：詳細記載、記錄、追縱

A、領導核心會議

B、定期聚會

C、H.P(Home Party家庭聚會)

D、團康聯誼

E、異議處理座談會

5、組織倍增的哈利波特

2╳2=4╳4=16╳16=256這就是完美

☆華哥觀點★

萊威642真善美體系是一個很棒的系統！

每個加入的都在各個領域人才！

都被萊威吸引而來！

甚至加入真善美體系的教育訓練系統！

成長很多！